Als Arbeits- und Organisationspsychologin begleite ich Unternehmen zu folgenden Themenstellungen:
- Arbeitsplatzvaluierung psychischer Belastungen (gemäß ASchG § 4,5 und 7)
- Betriebliche Gesundheitsförderung, v.a. psychosoziale Gesundheitsprojekte in Betrieben
- Organisationsdiagnostik, Analysen zur psychischen Gesundheit, Arbeitszufriedenheit, erlebte Arbeitsbedingungen…
- Umgang mit arbeitsbedingten Erkrankungen und Belastungen
- Burnout
- Stress
- Umgang mit zwischenmenschlichen Spannungen und Konflikten bis hin zu „Mobbing“
- Führungskräfte-Entwicklung
- Umgang mit psychischen Erkrankungen und Krisen von MitarbeiterInnen, KollegInnen und Führungskräften